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Les conseils de Malwarebytes pour renforcer votre cybersécurité

Le défi pour les entreprises en matière de sécurité informatique est de minimiser l'impact du comportement des utilisateurs (maillon faible de la cybersécurité) sur les dispositifs de protection mis en place. Explications.



Les conseils de Malwarebytes pour renforcer votre cybersécurité
Malwarebytes

Malwarebytes, spécialiste dans la protection des particuliers et des entreprises contre les menaces informatiques, donne quatre conseils de taille pour se protéger au mieux du piratage informatique, et ce avant même l'installation de logiciels dédiés. Avant tout c'est une politique de sécurité informatique qui doit être mise en place à destination de l'ensemble des collaborateurs de l'entreprise.

Exprimer les attentes de son entreprise
La mise en place d'une politique de sécurité informatique est une première étape cruciale. C'est aussi l'opportunité pour l'employeur d'introduire et/ou de renforcer une formation de sensibilisation à la sécurité. Une entreprise doit s'assurer qu'elle a clairement précisé à ses employés les comportements qui s'inscrivent dans le cadre d'une utilisation correcte et sûre des ordinateurs portables, des ordinateurs de bureau et des réseaux mis à leur disposition.

Opter pour les bonnes technologies
Le fait de seulement avertir les employés de ne pas ouvrir les pièces jointes provenant d'une source non identifiée est indispensable, mais non suffisant. Cette recommandation essentielle doit être accompagnée du déploiement de solutions technologiques visant à sécuriser et à protéger vos données des tentatives d'hameçonnage, des courriels non sollicités, d'adresses IP et autres serveurs identifiés comme étant malveillants. A travers ce dispositif, les vecteurs de menaces que constituent les pièces jointes ou encore les liens malicieux peuvent être contenus de manière proactive.

Etablir un lien de confiance avec les employés
Afin de renforcer le lien de confiance et l'esprit d'équipe des employés de l'entreprise, rien de mieux que de faire preuve de transparence. Il est déconseillé de mettre à l'épreuve la confiance de ses employés avec des tests de sécurité inopinés. La solution optimale consiste à les prévenir à l'avance du test pour mesurer leur diligence, préciser une date reste optionnel. Cela représente également une excellente occasion de promouvoir votre formation en matière de sécurité et de partager de la documentation sur les meilleures pratiques.

Rapporter les comportements suspicieux
Un autre élément clé pour favoriser la confiance et une communication ouverte avec vos employés est de leur permettre de signaler facilement tout comportement suspect. Publier une adresse de courriel à travers laquelle les employés peuvent reporter tout courriel suspect ou toute tentative de phishing ainsi que les URL des sites soupconnés d'être malicieux. Non seulement ils se sentiront en confiance et habilités à protéger votre entreprise, mais votre système de sécurité gagnera une armée d'yeux et d'oreilles supplémentaires pour arrêter les attaques potentielles en amont. La mise en place d'un numéro de téléphone d'urgence que les employés peuvent appeler s'ils soupçonnent une menace pour la sécurité de votre entreprise, qu'elle soit physique ou numérique, permet de gagner en réactivité face à une menace potentielle.

C.L.
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